Al tuo fianco per affrontare insieme le nuove sfide del mercato

Formazione, Innovazione, gestione aziendale, recruiting e molto altro: rivolgiti al team di esperti di Servizi Confindustria Bergamo per valorizzare la tua impresa
Sempre al servizio di ogni azienda con soluzioni su misura
Offriamo prestazioni sempre più integrate ed aderenti ai bisogni emergenti dal mercato, rinnovando senza sosta la gamma dei servizi proposti.
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Formazione 2025 per Middle Manager e Futuri Leader finanziabile fino al 90% con le risorse regionali

Per gestire la complessità del mercato servono competenze manageriali a tutto campo per leggere il contesto, sviluppare la visione strategica, esercitare la leadership, gestire i collaboratori e orientarsi al cambiamento.

Scopri la proposta formativa del progetto "Manager LAB: Come fare...?" rivolto a Middle Manager e futuri Leader che si apprestano a ricoprire ruoli di responsabilità in azienda:
  • Come fare il responsabile della logistica? | dal 20 maggio 2025
  • Come fare ad utilizzare i social media in azienda? | dal 21 maggio 2025
Vai alla lista dei corsi e richiedi le risorse del bando di Regione Lombardia
FONDIMPRESA: RISORSE IN SCADENZA AL 28.06.2025

Il 28 giugno 2025 scadranno le risorse del Conto Formazione Fondimpresa destinate alle imprese aderenti. Non perdere la disponibilità diretta: presenta entro tale data un piano formativo dal valore almeno pari alle risorse in scadenza! 

In assenza di un piano presentato, le risorse in scadenza verranno trasferite al conto collettivo e NON saranno più direttamente utilizzabili dall’azienda.

Puoi finanziare con Fondimpresa: 

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Contributi a fondo perduto del bando "Formazione Continua" di Regione Lombardia

Corsi finanziati fino al 90% con le risorse a fondo perduto di Regione Lombardia

Il valore del voucher è di:

  • fino a € 2.000 per lavoratore;
  • fino a € 50.000 per azienda beneficiaria.
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MODELLO 730 PER PRIVATI E AZIENDE

Servizi Confindustria Bergamo, in collaborazione con ASSOCAAF S.p.A., mette a disposizione di tutti i contribuenti il servizio di compilazione del modello 730. 


Perché sceglierci?

Grazie al nostro team di esperti, siamo in grado di fornirti un servizio: 

  • qualitativamente elevato: il nostro obiettivo è quello di farti evitare errori nella presentazione della dichiarazione dei redditi
  • tempestivo: potrai fissare un appuntamento con i consulenti nella data che preferisci
  • dinamico: potrai scegliere il supporto online o in presenza
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Formazione 2025 per Manager e Dirigenti

Scopri i percorsi formativi pensati per innovare le competenze e sviluppare un mindset differente:

  • Il venditore: come sviluppare una mentalità strategica e orientata al risultato | dal 10 aprile 2025 | 🚨 Ultimi posti disponibili
  • La visione strategica del dirigente - 2ª edizione | dal 19 settembre 2025
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I Nuovi Bandi 2025 della Camera di Commercio

Scoproi i nuovi bandi 2025 della Camera di Commercio di Bergamo a favore delle imprese e volti a ricoprire tematiche cruciali quali la formazione, l’internazionalizzazione e lo sviluppo d’impresa.

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Avviso 1/2025 Fondimpresa: Competenze di base e trasversali

Con l’Avviso 1/2025, Fondimpresa mette a disposizione complessivamente 40 milioni di euro per il finanziamento di piani condivisi con un’offerta formativa finalizzata allo sviluppo delle competenze di base e trasversali dei lavoratori.

Scegli i corsi dal nostro catalogo e prenota la tua formazione aziendale con realizzazione a partire dal 27 Maggio 2025. Anche con Risorse Conto Formazione pari a 0!

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È online il CATALOGO CORSI 2025!

Tanta nuova formazione pensata per aumentare la competitività delle aziende.
📣 Quest'anno abbiamo una grande novità: tanti corsi sull'Intelligenza Artificiale pensati per integrare al meglio questa nuova tecnologia in azienda e acquisire un notevole vantaggio competitivo. 

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Patti territoriali per le competenze e per l’occupazione in ambito Meccatronica

Corsi totalmente finanziati in ambito meccatronica per le aziende grazie ai contributi a fondo perduto di Regione Lombardia.

📆 I corsi sono in programma a partire da gennaio 2025 e sono stati progettati e selezionati in collaborazione con istituzioni, enti e aziende a partire dall'analisi del fabbisogno del territorio.

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€10.000.000 per le aziende lombarde che vogliono conseguire la Certificazione per la Parità di Genere

Servizi Confindustria Bergamo promuove l'Avviso di Regione Lombardia per il supporto economico alle aziende che vogliono conseguire la Certificazione per la parità di genere.

Le due linee di finanziamento disponibili sono:

  • Linea di finanziamento A: per l’acquisto dei servizi di consulenza per poter accedere alla certificazione
  • Linea di finanziamento B: per le spese sostenute dalle imprese per ottenere la certificazione della parità di genere
Richiedi il finanziamento
Certificazione ISEE e Dichiarazione dei redditi

Servizi Confindustria Bergamo, in collaborazione con Asscoaaf Bergamo, supporta aziende e privati per l'assistenza fiscale.

Richiedi gratuitamente la Certificazione ISEE, così da continuare a percepire i benefici ad esso connessi.

Ti supportiamo anche durante tutto l'iter per la presentazione dei documenti per il Modello 730.

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Sei alla ricerca di figure da inserire in azienda o vuoi migliorare la tua situazione lavorativa?

🏢 Sei un'azienda? Ti aiutiamo a trovare i migliori talenti, basandoci su una conoscenza precisa del loro mercato di riferimento e del territorio, con servizi personalizzati. 

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Il servizio di Ricerca & Selezione del personale è svolto in convenzione con
Unimpiego Confindustria.

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Elaborazione Paghe e Contributi

Lo sapevi che le organizzazioni che gestiscono internamente paghe e dipendenti spendono quasi il 20% in più rispetto a chi esternalizza?

Servizi Confindustria Bergamo utilizza la piattaforma Zucchetti per l’elaborazione delle buste paga e per il payroll, una delle più complete e innovative per la gestione dei cedolini, del budget, del personale, della rilevazione presenze, e tutti gli aspetti connessi.

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I corsi in arrivo
ChatGPT for Sales – Introduzione all'IA nelle vendite

Il corso mira a fornire ai professionisti delle vendite una comprensione pratica di come utilizzare l'IA, in particolare ChatGPT, per migliorare le loro attività di vendita e produttività.

 

Prerequisiti:

  • Almeno un account di un tool di AI (ChatGPT o simili);
  • Capacità di installare plugin su Chrome.
06 giugno 2025
Formazione Formatori per la Sicurezza

Il corso ha l’obiettivo di preparare e allenare Formatori per la Salute e per la Sicurezza che siano capaci di padroneggiare efficacemente tutte le fasi del processo formativo e fornire gli strumenti per:

  • condurre un’analisi dei bisogni formativi nell'area della salute e della sicurezza sul lavoro;
  • progettare un percorso di formazione efficace e coerente con le strategie aziendali e le reali necessità dell'azienda e dei partecipanti;
  • favorire una comunicazione generativa in aula che permetta di superare i limiti della semplice didattica;
  • gestire un gruppo in formazione, generando coinvolgimento, apprendimento interattivo;
  • utilizzare coinvolgenti metodologie didattiche e formative (tra cui l'utilizzo di film e safety game);
  • valutare,  a  più  livelli,  l’efficacia  di  un  percorso  formativo,  anche in termini  di  obiettivi comportamentali connessi alla sicurezza e al benessere.

 

Il percorso  durerà 24 ore,  in  coerenza  con quanto  richiesto  dai criteri  di qualificazione della figura di formatore per la salute e la sicurezza sul lavoro (articolo 6, comma 8, lett. m-bis del Decreto Legislativo n.81/2008 e s.m.i.). Il corso on line Formazione dei Formatori 24 ore è disciplinato dall'art.6 comma 8 lettera m-bisdel d.lgs. 81/08 e dal Decreto Interministeriale 6 marzo 2013.

 

8 crediti per Aggiornamento validi per:

  • RSPP/ASPP e Formatori per la Sicurezza (dirigenti, preposti, lavoratori ai sensi del D.lgs. 81/08 e dell'Accordo 07/07/2016)

 

09 giugno 2025
Il controllo di gestione in imprese che operano su commessa

La complessità dello scenario economico in cui opera un’azienda fa sì che l’imprenditore non possa più navigare a vista.

Anche quando l’operatività di tutti i giorni rischia di assorbire la maggior parte del tempo, l’imprenditore nel guidare la propria azienda non può più prescindere dall’attività di pianificazione, programmazione e controllo dell’attività aziendale.

Il corso ha l’obiettivo di fornire tecniche e strumenti in grado di ottimizzare tempi, costi e fasi di gestione di un progetto su commessa.

 

11 giugno 2025
Aggiornamento alla formazione aggiuntiva per Preposti

Il corso si prefigge, nell’ottemperare all’obbligo di aggiornamento previsto dall’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011, di aggiornare i “Preposti” sulle ultime novità relative alla legislazione di sicurezza e igiene del lavoro.

Lo scopo è accrescere le competenze del preposto in merito all’esame sistemico degli infortuni e mancati infortuni, con particolare riferimento agli aspetti relativi al “fattore umano”.

Al termine del percorso formativo, previa frequenza di almeno il 90% delle ore di formazione, verrà effettuata una prova di verifica obbligatoria da effettuarsi con colloquio o test, in alternativa tra loro. Tale prova è finalizzata a verificare le conoscenze relative alla normativa vigente e le competenze tecnico-professionali acquisite in base ai contenuti del percorso formativo.

L’aggiornamento quinquennale  del preposto  è previsto dall’Accordo Stato Regioni del 21 dicembre del 2011.

12 giugno 2025
L’intelligenza artificiale generativa applicata alla Talent Acquisition – Corso Avanzato

L’iniziativa si pone e seguenti obiettivi:

  • padroneggiare i principali strumenti di IA generativa per aumentare la produttività nel proprio lavoro e migliorare la qualità dei risultati del proprio ruolo;
  • ripensare i processi collegati al proprio ruolo per massimizzare le opportunità offerte dalle nuove tecnologie.
12 giugno 2025
L’intelligenza artificiale generativa applicata al People Development – Corso Avanzato

L’iniziativa si pone e seguenti obiettivi:

  • padroneggiare i principali strumenti di IA generativa per aumentare la produttività nel proprio lavoro e migliorare la qualità dei risultati del proprio ruolo;
  • ripensare i processi collegati al proprio ruolo per massimizzare le opportunità offerte dalle nuove tecnologie.
12 giugno 2025
Formazione per Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza (32h)

Il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza è una delle figure cardine per una moderna gestione della sicurezza nelle aziende industriali. Una formazione seria e adeguata, condotta da fonte autorevole, costituisce premessa indispensabile per instaurare rapporti costruttivi e corretti con gli RLS, ottimizzando così l'efficacia delle misure di prevenzione ed il rapporto con gli enti di controllo e vigilanza.

13 giugno 2025
L’intelligenza artificiale generativa per i Responsabili HR – Corso Avanzato

L’iniziativa si pone e seguenti obiettivi:

  • padroneggiare i principali strumenti di IA generativa per aumentare la produttività nel proprio lavoro e migliorare la qualità dei risultati del proprio ruolo;
  • ripensare i processi collegati al proprio ruolo per massimizzare le opportunità offerte dalle nuove tecnologie.
13 giugno 2025
LinkedIn per il B2B: ottimizzare il profilo aziendale e farsi trovare dai clienti target

Il corso ha l’obiettivo di illustrare le potenzialità di LinkedIn per utilizzarlo al meglio, promuovere l’azienda, farsi trovare dai clienti, allargare la rete professionale, intercettare opportunità di lavoro e  fare personal branding.

Il corso mostrerà le funzioni indispensabili per iniziare a usare l’advertising su Linkedin per promuovere la propria azienda in modo efficace, risparmiando tempo e denaro.

13 giugno 2025
Aggiornamento sulla sicurezza per lavoratori

Il corso intende approfondire le tematiche della legislazione in materia di sicurezza e salute nei luoghi di lavoro e trattare gli aggiornamenti tecnici, organizzativi e gestionali della sicurezza e prevenzione dei rischi in azienda.

 

Formazione ai sensi dall’art. 37 del D.lgs. 81/2008 e dall’accordo tra Stato-Regioni e Provincie autonome di Trento e Bolzano del 21/12/2011.

17 giugno 2025
Il nuovo Regolamento 2023/1230

Il corso mira a fornire una panoramica su obblighi, requisiti e soggetti previsti dal nuovo regolamento (UE) 2023/1230 relativo alle macchine e analizzare in dettaglio le differenze con l’attuale direttiva macchine 2006/42/CE, come integrata dal regolamento (UE) 2019/1020.

8 crediti per Aggiornamento validi per:

  • RSPP/ASPP e Formatori per la Sicurezza (dirigenti, preposti, lavoratori ai sensi del D.lgs. 81/08 e dell'Accordo 07/07/2016)
17 giugno 2025
Il Rischio stradale e la Guida Difensiva

Nell’ambito degli infortuni “sulle strade”, che rappresentano una quota importante degli eventi registrati ogni anno e che coinvolgono lavoratori alla guida di veicoli sia che si trovino all’esterno dell’area aziendale (viabilità ordinaria) sia quelli all’interno del perimetro dei siti produttivi (es. stabilimenti, impianti, magazzini, piazzali, spazi di manovra, ecc.), sono da considerare anche quelli che avvengono durante il percorso casa-lavoro, ovvero i cosiddetti infortuni in itinere.

 

Per questo, è importante porre in essere adeguate azioni di informazione/formazione dei lavoratori e identificare adeguate misure di prevenzione applicabili, organizzando un più generale “sistema di gestione” del rischio stradale strutturato coerentemente con quanto previsto dallo standard ISO 39001:2019, che comprenda azioni efficaci in grado d’integrare l’esperienza acquisita nel tempo dai singoli lavoratori con concetti che possano consentire al lavoratore di adeguare il proprio stile di guida al contesto in cui sta operando modificando, quindi, il proprio comportamento e stile di guida attraverso l’applicazione dei principi della GUIDA DIFENSIVA.

 

Il corso, oltre a fornire indicazioni sulle modalità di gestione del "rischio stradale" in ambito della legislazione vigente, si propone di forniti elementi utili per comprendere i meccanismi alla base dei comportamenti alla guida e indicazioni su come si può adeguare il proprio stile di guida al contesto in cui ci si trova, al fine di prevenire e superare pericoli e ostacoli che ci si può trovare a fronteggiare.

 

4 crediti per Aggiornamento validi per:

  • RSPP/ASPP e Formatori per la Sicurezza (dirigenti, preposti, lavoratori ai sensi del D.lgs. 81/08 e dell'Accordo 07/07/2016)
17 giugno 2025
La progettazione e la costruzione di una macchina «sicura» secondo la Direttiva 2006/42/CE ed il Regolamento macchine

Il corso mira a fornire a progettisti e fabbricanti di macchine e impianti industriali le nozioni fondamentali per:

  • la costituzione del fascicolo tecnico (FT) per le macchine e della documentazione tecnica pertinente (DTP) per le quasi-macchine;
  • l’effettuazione della valutazione dei rischi;
  • l’applicazione delle norme armonizzate per il soddisfacimento dei requisiti di sicurezza e di tutela della salute della direttiva macchine 2006/42/CE.

La prima giornata prevede inoltre la formazione sulle metodiche di valutazione dei rischi delle macchine. La valutazione dei rischi è il processo mediante il quale vengono individuati i pericoli presenti durante il ciclo di vita di una macchina, valutati i rischi che questi possono causare e viene determinato se le misure di sicurezza adottate sono sufficienti a raggiungere un’adeguata riduzione dei rischi.

Nella seconda giornata vengono affrontati tutti gli aspetti fondamentali relativi alla delle misure di sicurezza per le macchine.

Il corso è valido per il percorso formativo previsto per la qualifica del personale secondo la UNI/PdR 151:2023 Specialista in sicurezza delle macchine.

16 crediti per Aggiornamento validi per:

  • RSPP/ASPP e Formatori per la Sicurezza (dirigenti, preposti, lavoratori ai sensi del D.lgs. 81/08 e dell'Accordo 07/07/2016)
18 giugno 2025
Time Management: organizzazione e pianificazione per raggiungere gli obiettivi

Il Tempo è l’unica risorsa che non possiamo moltiplicare!

Imparare a gestirlo è ormai indispensabile per far fronte velocemente alle numerose attività da svolgere e centrare gli obiettivi prefissati.

Inoltre, lo stress può incidere sulle performance generali ed è quindi necessario apprendere strumenti per riappropriarsi del tempo e trasformarlo in un alleato per il vivere quotidiano e la dimensione professionale.

18 giugno 2025
Aspetti fiscali degli acquisti su internet

Il corso ha lo scopo di illustrare le varie casistiche di acquisti online e gli adempimenti necessari in sede di acquisto.

18 giugno 2025
La gestione delle obiezioni dall’argomentazione alla chiusura

Il corso preparerà i partecipanti ad argomentare la proposta e chiudere la vendita con azioni consapevoli, organizzare una dimostrazione creativa e aumentare l’efficacia dell’argomentazione, per superare le obiezioni in fase di chiusura.

23 giugno 2025
Formazione teorico-pratico per lavoratori addetti alla conduzione di piattaforme di lavoro mobili elevabili con e senza stabilizzatori

Il corso ha l’obiettivo di fornire gli elementi formativi sulla sicurezza ai lavoratori addetti all’utilizzo di piattaforme di lavoro elevabili con o senza stabilizzatori, in conformità alle richieste dell'art. 73 del D. Lgs. 81/08 e dell’Allegato III dell'Accordo Stato Regioni sancito il 22/02/2012.

24 giugno 2025
Dai conflitti alle opportunità collaborative

Le situazioni di conflitto nel gruppo di lavoro possono essere fisiologiche e frequenti. È importante considerarle e comprendere quali effetti non opportuni provocano nel team e nella produttività dell’organizzazione. Quando sorgono, è necessario saperle riconoscere ed affrontarle in modo efficace.   Le situazioni conflittuali ben gestite, possono trasformarsi in riconoscimenti rispettosi delle singole professionalità e quindi trasformarsi in spinte evolutive per l’intero gruppo di lavoro.

 

8 crediti per Aggiornamento validi per:

  • RSPP/ASPP e Formatori per la Sicurezza (dirigenti, preposti, lavoratori ai sensi del D.lgs. 81/08 e dell'Accordo 07/07/2016)
24 giugno 2025
La sicurezza informatica per i fabbricanti di macchine

Fare un quadro delle disposizioni legislative europee riguardanti la sicurezza informatica
delle macchine e dei fabbricanti di macchine.
Analizzare i requisiti sulla sicurezza informatica delle macchine e dei prodotti correlati con￾tenuti nel regolamento (UE) 2023/1230 e i riferimenti normativi pertinenti.

 

4 crediti per Aggiornamento validi per:

  • RSPP/ASPP e Formatori per la Sicurezza (dirigenti, preposti, lavoratori ai sensi del D.lgs. 81/08 e dell'Accordo 07/07/2016)
24 giugno 2025
Aggiornamento per lavoratori addetti alla conduzione di piattaforme di lavoro mobili elevabili con e senza stabilizzatori

Il D.lgs. 81/08 prevede un corso di aggiornamento per gli utilizzatori di piattaforme di lavoro elevabili (con o senza stabilizzatori). L’Accordo della Conferenza Stato-Regioni del 22/02/2012 indica che l’abilitazione va rinnovata entro 5 anni dalla data della formazione teorico-pratica.

La durata del corso di aggiornamento è di 4 ore (1 ora Modulo Giuridico/Normativo + 3 ore Modulo Tecnico/Pratico)per tutti gli operatori che intendono mantenere valida l’abilitazione alla conduzione della piattaforma di lavoro elevabili con o senza stabilizzatori.

25 giugno 2025
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